南阳高新发展投资集团有限公司“高管讲堂”系列【第一期】

为打造学习型企业氛围，全力打造企业新动力，促进员工价值贡献持续增长。9月30日上午，高新投资集团第一期“高管讲堂”系列如期举行，集团纪委书记李健以“观念能力作风建设年”为载体进行授课，对集团工作实际涉及的观念作风问题进行剖析，号召集团同事要把“更新观念，提升能力”的理念贯穿到自身实际工作中去。

作风怎么看 | 他山之石·压实担当

首先，集团纪委书记李健以市警示教育片中涉及疫情防控、工程建设、营商环境等领域中出现的“不作为、慢作为、乱作为”典型案例为例，提出要以身边案警醒身边人，并结合集团工作实际中出现的苗头性作风问题进行分析，强调要树立优良工作作风，增强做好工作的责任感、使命感、紧迫感，压紧压实责任，强化履职担当，让优良作风为集团发展护航。

工作怎么干 | 闭环思维·提升效能

其次，集团纪委书记李健分享《所谓靠谱，就是事事有闭环》的文章，通过一个个事例的讲解，深入浅出的表明了工作作风要想扎实，必先做到“  凡事有交代，件件有着落，事事有回音”的工作态度。并解释所谓“闭环思维”，也就是能够从零到一，以始为终。在一定时间内，不管任务进度如何，都要认真反馈。这样不仅是员工履职担当能力的体现，更是提高集团上下高效沟通，提高团队协作能力，提升集团整体工作效能的体现。

作风建设永远在路上。只有不断加强作风建设，才能切实提高工作效率。通过本次授课，积极拓展新思维、交流优秀经验，从作风建设中再提“警醒”，以思想破冰引领发展突破，于实干中浇筑合作的坚实基座，坚持标杆引领和内在驱动，让企业学习的氛围更为浓厚，企业发展势头更猛。